Sport is het Nieuwe Werken bekeken door een vergrootglas. Maatregelen genomen door de coach zijn direct zichtbaar in het veld. Geen kantoor, geen muren, directe feedback tussen sporter en coach. Deze manier van samenwerken waarbij lachen en huilen zo dicht bij elkaar liggen en zo goed zichtbaar zijn, kunnen een andere manier zijn waarmee een sporter de visie van e-office/ Work21 vanuit een andere hoek kan belichten. En zo zijn er nog een heel legio sportmetaforen die sporters kunnen gebruiken om het belang van samenwerken, kennis delen, vertrouwen en focus op een andere manier onder de aandacht te brengen.

Het is dan ook niet verrassend dat e-office en Work21 gaan samenwerken met TopSportSelect op het gebied van gezamenlijke workshops, coaching, nieuw talent, etc. TopSportSelect, in de persoon van Annemarie Heuvel, staat midden tussen de topsporters die na de sport inmiddels aan de slag zijn of aan de slag willen in het bedrijfsleven. Een perfecte match dus waarbij ‘the best of both worlds’ worden verenigd. Een topsporter hoef je het Nieuwe Werken niet meer bij te brengen, ze zijn gedisciplineerd, gefocust, doelgericht en snappen als geen ander het belang van vertrouwen en samenwerken. Ze laten zich niet gemakkelijk afleiden en denken altijd een stap verder dan de rest. Tot slot heeft deze groep van nature de gave van coachend leiderschap en zijn ze vaak een inspiratiebron voor anderen. Kortom, of het nu om het Nieuwe Werken gaat bezien vanuit e-office of het coachend leiderschap vanuit Work21, de samenwerking met TopSportSelect is een win-win situatie voor alle partijen, inclusief de topsporter.